Für Stellensuchende
Wir bringen Sie mit den passenden Unternehmen in Kontakt.
Sie suchen nach einer beruflichen Herausforderung – wir nach qualifizierten Fach- und Führungskräften aus dem Vertrieb. Wir unterstützen Sie aktiv bei Ihrer Karriereplanung und konzentrieren uns gemeinsam mit Ihnen auf den nächsten Schritt ihrer Laufbahn im Sales. Dabei steht Ihnen ein Berater als Ansprechpartner zur Seite, der Sie durch den Bewerbungsprozess begleitet und anhand Ihres Profils den passenden Arbeitgeber findet. Zielorientiert, unkompliziert, für Bewerber kostenfrei und selbstverständlich mit höchsten Ansprüchen an den Datenschutz.
Wir geben uns erst zufrieden, wenn es 100%ig passt. Deshalb schlagen wir Ihnen nur Angebote vor, die Ihren Ansprüchen voll und ganz gerecht werden.
Durch unsere langjärige Erfahrung in der Besetzung von Vertriebspositionen finden wir zügig die ideale Stelle und ermöglichen damit einen unkomplizierten Bewerbungsprozess. Ein persönlicher Ansprechpartner begleitet Sie durch den Bewerbunsprozess.
Selbstverständlich ist unser Karriereservice für Sie mit keinerlei Kosten verbunden. Das Honorar für unsere Vermittlungsleistungen wird von den Arbeitgebern getragen.
Datenschutz wird bei uns groß geschrieben. Sie können darauf vertrauen, dass Ihre Unterlagen bei uns in sicheren Händen sind. Erst nachdem wir uns kennengelernt und Sie uns Ihre ausdrückliche Zustimmung erteilt haben, leiten wir Ihre Bewerbung an unseren Auftraggeber weiter.
Bei uns finden Sie hochwertige Vertriebspositionen, die wir treffsicher mit Ihnen besetzen wollen. Wenn Sie sich beruflich verändern möchten, finden Sie hier aktuelle Stellenangebote – unabhängig davon, ob Sie gerade erst in den Beruf einsteigen oder über langjährige Erfahrung im Vertrieb verfügen.
Interessieren Sie sich für eine bestimmte Position, gibt es zwei Möglichkeiten: Entweder Sie bewerben sich über unser Online-Formular oder Sie schicken Ihre Unterlagen per E-Mail direkt an den zuständigen Berater. Sobald wir Ihre Bewerbung geprüft haben, nehmen wir mit Ihnen Kontakt auf und besprechen die Details im Rahmen eines persönlichen Termins. Wenn wir gemeinsam zu dem Schluss kommen, dass Sie der ideale Kandidat für eine Position sind, schlagen wir Sie unserem Auftraggeber vor, der Sie bei Interesse zu einem persönlichen Gespräch einlädt. Stimmt es auf beiden Seiten fachlich – und menschlich – schließen Sie mit dem Unternehmen einen Arbeitsvertrag.